
Новосибирск: Параллель, 2013 г., 476 с.
Информация о файле: pdf, 10 mb.
В монографии проведен ретроспективный анализ развития капитального строительства в сибирском регионе за длительный исторический период; прослежены изменения в управлении отраслью, в численности и мощности строительных организаций. В книге исследован процесс формирования кадров строительной индустрии, динамика численности и трансформации в социально-демографической структуре, образовательном уровне и профессионально-квалификационном составе её работников. Проанализированы основные факторы, влиявшие на текучесть кадров в трудовых коллективах, показана деятельность хозяйственных, советских и партийных органов по их стабилизации. Обобщен опыт профессиональной подготовки рабочих в учебных заведениях профтехобразования и на производстве, проанализирована практика повышения квалификации различных категорий персонала. Показаны формы организации труда в отрасли и условия, в которых протекала деятельность занятых в ней работников. Изучены материально-бытовые условия жизни трудящихся и членов их семей. Рассмотрены изменения в системах и формах оплаты труда, динамика и дифференциация денежных доходов у различных категорий персонала и профессиональных групп. Выявлены особенности решения «жилищного вопроса» строителей. Прослежены изменения в их обеспеченности жильем.
Книга рассчитана на историков, экономистов, всех интересующихся историей развития строительной отрасли, в том числе работавших в ней ранее или в настоящее время.
Целью данного исследования является выявление тенденций, региональных особенностей формирования и этапов развития кадрового потенциала строительной отрасли. Её достижение предполагает решение ряда познавательных задач: изучение условий, тенденций и этапов развития строительного производства; анализ источников пополнения и динамики численности строителей; освещение способов и методов стабилизации кадров в строительных коллективах; анализ изменения в социально-демографической структуре и в культурно-техническом уровне работников отрасли; характеристика условий и основных направлений профессионально-технической подготовки кадров и повышения их квалификации; рассмотрение условий производственной деятельности работников отрасли, изучение изменений в организации трудового процесса; исследование материально-бытового положения строителей и членов их семей.
Объектом изучения в настоящей работе стала большая часть занятого населения сибирского региона, которая трудилась в капитальном строительстве. Сибирские строители представляли собой крупный отраслевой отряд, обеспечивающий общественные потребности в производственных зданиях и сооружениях, жилом фонде, объектах культурно-бытового назначения. В послевоенные годы они составляли от 4 до 12 % от общей численности работников, занятых в народном хозяйстве региона. Состав работников никогда не оставался стабильным. Он был подвержен непрерывным количественным и качественным изменениям. Предмет исследования составляет процесс формирования строительных кадров, основные этапы и тенденции в развитии кадрового потенциала строительной отрасли и факторы, влияющие на качественные преобразования в составе работников, материально-бытовое положение членов их семей.
Хронологические рамки исследования охватывают сложный и своеобразный период истории советского общества в течение 25 лет. С началом четвертой пятилетки была поставлена задача перевода экономики сибирского региона на мирные рельсы. При этом предстояло не только осуществить реконверсию значительной части производства крупнейших заводов, появившихся в Сибири в военные годы, но и достроить многие из них.
Оглавление
Введение
Глава I. Развитие строительной отрасли в Сибири в 1946–1970 гг.
1.1. Строительное дело в XIX – первой половине XX вв.
1.2. Капитальное строительство в 1946–1990 гг.
1.3. Изменения в управлении и организации строительства
1.4. Численность и мощность подрядных организаций
1.5. Эффективность инвестиционной деятельности в регионе
Глава II. Формирование кадров и их численность
2.1. Социальные источники пополнения кадров
2.2. Динамика численности
2.3. Проблемы стабилизации строительных коллективов
Глава III. Качественный состав работников отрасли
3.1. Социально-демографическая структура
3.2. Образовательный уровень
3.3. Профессионально-квалификационный состав
3.4. Трудовой стаж работников
Глава IV. Профессионально–техническая подготовка кадров
4.1.Обучение рабочих в учебных заведениях профтехобразования и в школах
4.2. Подготовка рабочих кадров в строительных организациях
4.3. Повышение квалификации рабочих
4.4. Переподготовка ИТР и служащих
Глава V. Совершенствование условий и организации труда строителей
5.1. Улучшение условий производственной деятельности
5.2. Изменение организации трудового процесса
Глава VI. Материально-бытовое положение строителей и их семей
6.1. Оплата труда
6.2. Жилищные условия
6.3. Обеспечение предметами потребления. Решение бытовых проблем
Заключение
Приложение
Перечень строительных министерств, территориальных главных управлений и трестов
Перечень таблиц
Перечень фотоматериалов
Список сокращений
,
Уважаемые читатели! Все размещенные на сайте произведения представлены исключительно для предварительного ознакомления и в целях популяризации и рекламы бумажных изданий.Скачать книгу для ознакомления вы можете бесплатно, а так же купить ее в бумажном или электронном виде, ознакомившись с предложениями интернет-магазинов. Приятного прочтения!