Москва: Моск. пед. гос. ун-т. 2001. — 276 с.
Информация о файле: pdf, 5 mb.
Диссертация на соискание ученой степени кандидата исторических наук.
Исследование такого значимого и широкомасштабного исторического явления как немецкое военное наемничество во всем многообразии его черт и проявлений, во всех его сложнейших взаимосвязях с социумом, его породившим, является основной целью данной работы, особенно актуальной в настоящее время, когда ведется столько споров о построении наиболее эффективной, в условиях современного общества, модели военной организации.
Исходя из этой цели поставлены следующие задачи:
1) выявить причины возникновения немецкого наемничества и его преобладания в военной сфере на протяжении всего периода позднего Средневековья;
2) проследить общий ход эволюции немецкого наемничества в данный период, выявить его основные тенденции и определить его место в общем процессе развития военного дела;
3) определить специфику германского варианта наемничества, дать его классификацию;
4) изучить социальную базу наемничества, установить характер сообщества наемников, его статус и место в немецком обществе к. XV - сер. ХѴІІвв.;
5) проследить основные сферы воздействия наемничества на общество и государство позднего Средневековья;
6) выделить наиболее характерные черты менталитета немецкого военного, проследить основные тенденции в общественном восприятии наемников и наемничества.
В исследовании используются методы сравнительного источниковедения, комплексного и критического анализа источников. Выводы строятся на основе метода историзма и эволюционного подхода к изучению исторических явлений и событий, принципа системности. Немаловажное значение для данной работы имеют теоретические обобщения, накопленные в результате исследований в области социально-политической, экономической и военной истории Германии.
Следует отметить также, что данная работа посвящена разработке темы, практически не изученной в отечественной исторической науке, хотя авторами общих и специальных трудов ее значимость всегда признавалась. Особенностью же зарубежных исследований, является значительная дистанцированность военной истории Германии к. Ѵ-сер.ХѴIІ вв. от решения общеисторических проблем. Как правило проблемы военной истории рассматриваются вне связи с проблемами политической, социальной и экономической истории, что, безусловно, крайне негативно сказывается на определении сущности самого наемничества. В данной работе предпринята попытка преодолеть этот недостаток, вписав военную историю и историю военной организации в общеисторический контекст, рассмотрев в таком аспекте немецкое наемничество конца XV - середины XVII вв.
Содержание:
Возникновение и эволюция военного наемничества в средневековой Германии.
Наемничество к концу X V в. Основные критерии классификации.
Максимилиан I Габсбург и переворот в военном деле. Становление нового этнического военного сообщества.
Милиционная система и наемничество: причины и сущность трансформации.
Немецкое наемничество конца XV - середины XVII в.: основные черты и этапы внутритипового развития.
Система и типовые особенности. Политический аспект наемничества.
Финансово-экономический аспект наемничества.
Военные предприниматели и рядовые наемники в военном сообществе.
Социальный аспект наемничества.
Корпорация наемников в средневековом социуме: корпоративное и общественное сознание.
Немецкий военный. Грани ментапьности.
Наемники и наемничество в общественном восприятии.
,
Уважаемые читатели! Все размещенные на сайте произведения представлены исключительно для предварительного ознакомления и в целях популяризации и рекламы бумажных изданий.Скачать книгу для ознакомления вы можете бесплатно, а так же купить ее в бумажном или электронном виде, ознакомившись с предложениями интернет-магазинов. Приятного прочтения!